求职刷题神器

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  • 面试过程:1、首先是自我介绍,然后面试官根据我的简历随机问与求职简历上写的内容有关的一些问题。2、之前的工作经历是怎样的、遇到问题我怎样解决的?3、问些linux基础,awkgrep的简单应用题4、怎么组建一个局域网,怎么设置和打印机共享5、讲下在用过的监控软件的优缺点6、为什么想来我们公司,你认为我们公司的这个岗位需要什么特点的人?7、个人的优点缺点,如何取长补短?能不能接受加班?8、如果有故障异常后的排查和处理思路。9、为什么要离开现在的职位?你的个人职业规划是怎么设计的?10、你对薪水的预期是多少?总结:hc几乎为0,就当面试经验好了
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  • 美团一面:了解一些情况,运维开发和开发更偏向于什么?k8s的pod,deployment,通过YAML文件create一个pod,中间发生了什么。当我们提交一个YAML文件,k8s怎么处理k8s有哪些核心组件。schedule的作用docker的namesapce和cgroup。cgroup哪些参数可以对CPU做隔离Nginx作用,Nginx底层怎么做,才能够做到处理高并发,IO多路复用路由表,常见的路由算法虚拟内存和物理内存Java代码怎么运行起来的编程题:找到数组的中位数智力题:有两个人拿100个石子,每次可以拿1~8个,让你先拿,怎么拿才能保证最后一个石子是我拿走的如果说是10个的话,我应该拿1个,那么剩下9个,无论对方拿多少个,我就拿剩下的石子(如果对方拿1个,我就拿8个,如果对方拿2两个,我就拿7个)如果是11个的话,一开始我就就拿2个如果是12个的话,我就拿走3个如果是20个的话,我就拿到2个,因为我要确保第11个是我的拿的如果是100个的话,我就拿1个后面的规划(面试官说我回答的挺不错,希望我能通过面试加入美团。真的感谢面试官对我的鼓励,后面还是自己太菜了,挂了)美团二面面试官说我笔试成绩挺好的,问了我刷了多少题,然后就不做算法题了(然后这一面挂了。。。)实习有什么收获k8s是平台层能力的变革?为什么k8s怎么做水平拓展的k8s的控制器模式和普通的轮询有什么区别?docker的文件系统是怎么做的,有哪些namespace,cgroupdocker的exec-ti,底层是怎么做的操作系统的内存管理,内存映射是怎么做的,页表分配的算法操作系统的RIng0Ring1Ring2比较大的技术挑战MySQL事务隔离级别MySQL如何解决
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  • 面试之前还是挺紧张的,也要做好心里准备。1一面技术面面试开始,面试官一般会让先你自我介绍,然后直接问问题。这时面试问理论的东西会毕竟多,面试官也会根据你的简历写的内容问你会的技术。比如TCP/IP模型之类,TCP的三层握手过程,常用的Linux命令和作用,shell命令等。当然会问你掌握哪种编程语言,你说你熟悉Python,然后就问copy和deepcopy的区别,python如何做并发等问题。问你会不会数据库等知识。一面多数问基础的问题,也问得广,从容的回答,不太了解的也没事。最后我问面试官技术运营类的岗位我被分到业务运维,还有其他哪些岗位吗?怎么分的?面试官说有业务运维、网络技术、系统技术等等,根据你的简历分。2二面技术面个人觉得二面就会深入到你做的项目和作品上。面试官上来直接和你聊你做过的项目,问项目做了什么?里面的算法?你做出的贡献是什么?项目里遇到过什么问题?怎么解决的等等。还有情景题,比如微信通信时两人想发送视频流量,你采用TCP还是UCP,说说你的方案和为什么等等。你最了解的是计算机网络,那也问路由算法问题,比如ospf、rip等。还问数据结构里的B+树,问查找算法的复杂度,问你了解哪些算法等等。3三面Hr面试问你的学校经历,你有没有实习过,对岗位的理解。这时要多大胆的多说说!!!比如我有比赛获奖经历,就要多说说比赛过程中做了什么,学到了什么,最后的成绩和感受等等。大致了解家庭情况等等。最后:无论是一面还是二面和hr面,结束的时候,面试官都会问你,你还有什么问题吗?这个机会你一定要抓住,问问题会让面试官看到你的态度!你的积极性,这很重要!!!你可以问问公司的制度,工作的内容,发展啥的,总之要高端点(但要适度),放心的大胆问。<
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  • 一面:1.自我介绍2.聊本科和研究生的项目3.做题:求两个有序数组中位数。时间复杂度?更好的方法呢?大部分在围绕项目问,基础没问多少,但印象中也花了快一个小时。由于小红书面试官迟到,导致紧接着的携程一面迟到了(捂脸)二面:1.自我介绍2.还是聊项目3.做题:求八皇后所有解(手生了,当场硬干,毫无意外出了bug。和面试官说了思路,双方达成一致,一起找bug,从未有过的体验,最后解决了)三面:据二面面试官说是部门大老板1.照例自我介绍2.简单聊了项目3.基础:问了linux的几个操作指令,还有网络的知识,挺基础的(没想到一、二面没怎么问基础,三面来问基础了)反问:因为之前两面反问过很多问题,感觉了解差不多了,就表示没啥问题,然后面试官主动介绍了部门情况(目前17人,打算招到25人,之后还会继续扩充。万台机器,k8s集群,规模在业界排的上前三等等之类的。)hr面:聊人生聊理想1.自我介绍2.本科比赛都参加了哪些比赛?得了哪些奖?研究生期间没有参加其他比赛?3.课程学习:学的比较好的:,学的不太好的:4.实验室中与同学合作发生过不愉快的事?怎么解决的?5.想要在工作中得到成长的点?6.为什么想做sre岗位?hr面结束第二天收到了意向书,流程快得有点惊人。总体来说感觉不错,除了面试官迟到、被放鸽子(还能怎么办?当然是选择原谅他了)。
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  • 吐槽过无数次的阿里面经不管后续如何我都不会去阿里的一开始投了阿里云岗位A(和我很match)被告知HC没了索性我就没继续看然后就被岗位B捞起来了打电话催我赶紧面。第一轮removeduplicatelist(notsorted)我用了set说用了额外空间我就说只能时间ON2做了每次扫一遍看看新list有没有这个值然后往tail加写完了之后又说我用额外空间了我问他我用什么额外空间了他说我新建了新链表(新建链表是什么鬼)???给他解释了两遍我只更改了链表的next指针没新建node总算是过了然后就是第二轮P9加了微信面试。自我介绍linux内核semaphorespinlockRead/Writelock的区别做contextSwitch都需要做什么interrupt为什么不能用semaphorekernelspace的directmapping和其他userspaceprocess的virtualmappingLinux二进制文件格式Linux动态库的加载文件系统Linux开机启动过程记得的就是这些了,整个面试大概有30分钟的时间,本来就是捞上来的最也是没通过,就多余去阿里
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  • 一、简述题:1.linux下如何改IP,主机名,DNS2.linux下如何添加路由3.简述linux下编译内核的意义与步骤4.简述Linux启动过程5.简述DDOS攻击的原理6.简述Tcp三次握手的过程8.我们都知道FTP协议有两种工作模式,说说它们的大概的一个工作流程?9.名词解释HDLC,VTP,OSPF,RIP,DDOS,systemV,GNU,netscreen,ssh,smartd,apache,WAIT_TIME等等。10.apache有几种工作模式,分别介绍下其特点,并说明什么情况下采用不同的工作模式?11.我们都知道,dns既采用了tcp协议,又采用了udp协议,什么时候采用tcp协议?什么时候采用udp协议?为什么要这么设计?12.当用户在浏览器当中输入一个网站,说说计算机对dns解释经过那些流程?注:本机跟本地dns还没有缓存。二、设计题:1.系统设计请考虑以下系统的设计.您可以翻阅资料,查询任何您有帮助的资料、指南等。您有的资源:8台安装Linux(2.6内核)的双网卡PC服务器以及相关开源软件,交换机Apache2.2.xTomcat5.5.X数据库系统最多8个InternetIP地址,请您设计一个系统:1、使用双apachewebserver前端;2、采用AJP连接后段的3台Tomcat应用服务器,这些tomcat被配置成cluster,因此需要考虑apache对后端的分配,分配采用完全平衡的方法;配置使用cookie来实现sessionstickness;3、1台数据库服务器只有tomcat才需要连接,也不需要对Internet提供服务。4、考虑系统的安全性和维护方便性;5、通过rewrite规则配置把下属URL规则改写成友好的URL</p
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  • 面试过程:1、先是自我介绍,然后着重被问了参与的项目及各种工作经验得到的心得。2、对数据库、shell、linux系统指令的了解有多少?3、对IP的理解,IP地址有几位数?4、涉及到lnamp,zabbix,vsphere相关的内容5、用简洁明了的语言向一个不懂电脑的人解释一下交换机VLAN的作用。答:你在学校上课,不同年级的人都在一个大堂上课,不同的老师同时讲课,你就听不到老师说什么,这就是交换机默认的工作模式。把大堂隔成一个一个教室,将不同年级的学生分配到不同的教室,老师上课就互不干扰了,这就是VLAN的作用。6、为什么要从以前的公司辞职来我们公司?7、谈谈你对我们这个岗位的认识。答:负责网站SEO的策略以及方向,发布外链以及交换友情链接,对网站的一些数据进行分析,得出网站的情况等。
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  • 只挑重点问题记录,细节可能有些遗漏【一面】电话面试-周一20:00这闹了个乌龙,因为之前约的周六下午电话面试,结果面试官忘了给我鸽了,改周一下午6点,又鸽了。我接到电话第一反应“我都等困了”,人家直接说“做运维的能犯困吗?”,还好反应够快“监控报警做的维度多,灵敏度好,手机不叫唤就没事”给圆回来了。Q:你认为的SRE是什么,或是说你怎么理解这个岗位的?A:SRE是Google提出的概念,负责保障网站和服务的可用性而做的一切工作。个人工作中的体验是做好监控、自动化、应急响应、预案、故障排查与处理、保障服务的可用性在n个9标准BALABALA(答的不好,很碎片化,基本是讲了自己的技术栈在工作中的应用场景,比较幸运的面试官非常真诚的讲述了他对SRE的理解,对后面几轮帮助很大,直接偷师了)Q:你说的不错,但缺少一个宏观和动态的思维。SRE最重要的能力是“止损”,如果在变更的过程中止损,如何在业务立项到业务终止全流程止损,如果在突发状况中止损,如何在可预见的和不可预见的范围内止损,确保我们的服务以一个非常健康的状态提供服务才是SRE的核心需求。从立项开始就要参与进来,知道如何配置与调优;随项目进行,做好流量评估、容量评估、应急预案、预案实施;遇到突发情况对服务主备切换,提升响应速度,缩小影响范围;在全链路全流程的视角跟踪、发现、预警问题;制度上加强监管,规避失误。Q:有没有故障排查的案例?A:说个简单点儿的吧,某个周五夜里3点,我们那个jenkins-masterCPU爆了,发短信到我手机上。去AWS控制台查了一下,症状持续了3分钟,符合报警阈值和规则。然后跳板机远程登录,TOP查异常进程,有一个叫xmrig的东西,Google说这是门罗币挖矿病毒。常见来源有甲乙丙丁,我怀疑是我们jenkins控制台被人暴力破解密码了,因为有的工程师不喜欢复杂口令。查jenkinslog有个异常的job在jenkins里面,他的执行就一行curl的代码,从一个ip抓sh文件执行。回到机器上面,把进程暂定掉,lsof和cat/proc查关联文件,echo清空,chattr加锁,改权限,使这些木马文件假死。创建一个同名的job伪装成木马。清理crontab,清理/etc、/profil
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  • 笔试考内容有点多,范围也很广,linux基础的命令较多,个人感觉除了最后面关于Oracle的几道大题全空着之外,都还做的可以。交卷之后,不久就有面试来了。面试官很和蔼,拿着我做的卷子进来。自我介绍为什么不从事生物方面的工作而选择做运维?之后拿着我做的题讲,Linux基础学的还不错,对比其他人面试的人来说卷子做的挺好的。之后还把一些做错的问题跟我讲了下,再就问题了我的社团活动跟爱好。聊到篮球时才得知面试官是我同校的师兄。哈哈,遇上还是比较难得的。在之后换了一个面试官继续面试再自我介绍一遍为什么学运维你对运维实施岗位职责的了解?剩下的其他问题都是比较常见的的问题。
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  • 面试中最关键是别紧张,认真专一,谦逊礼貌。一面(30分钟)1.对于运维的理解;2.实习经历都做了些什么(针对我的实习问的);3.有个人跟你说上不了网了,你会怎样帮他排查(针对我的实习问的);4.CTO是什么意思?(针对我的实习问的);5.实习部门有多少个人(针对我的实习问的);6.关于监控这一块,做运维嘛,我可能要知道我现在管的GI系统啊、服务器啊,正不正常,然后监控这一块的话,你之前有接触过吗?或者说有了解过我们一般会怎么做?比如说有一个应用服务器,可以从哪些角度去监控它是否正常呢?7.除了监控以外,查看服务器,比如说有1000个服务器,有10个人,不可能一个个地去看,如果是你,你会以怎样的思路解决这个问题,就机器越来越多了?8.有了解过Ansible、saltstack?这些自动化管理吗?9.如果有两台不同局域网里的服务器,比如说一个是服务器,一个是数据库,平时服务器能够正常访问数据库,现在突然就连接不上了,单纯是网络故障,你会怎么去排查呢?10.DNS服务器是怎么工作的?11.对关于备份的,对于管理系统,有很多用户数据,会怎么去备份数据12.备份的数据放在哪里?13.网站的https比http安全在哪里?不用https的话会有什么风险?14.平时去12306买票,会让我们下载一个数字证书,为什么要装这个数字证书呢?15.数据库MySQL多人访问容易锁住,应该怎么解决这个问题呢?16.我问面试官问题。二面(20分钟)1.通信工程最感兴趣的课程;2.介绍一下最喜欢的课;3.为什么喜欢运维;4.奖学金是在哪方面表现突出;5.讲一下社团活动;6.羽毛球有没有参加过比赛(简历上我写的爱好);7.其他业余爱好;8.有没有写过脚本;9.简单讲一下写过的脚本;10.运维涉及哪些技术;<p
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