1.跟我聊聊spark的应用，商场里广告投放，以及黄牛检测2.hdfs存储机制3.hadoop运行原理4.spark实际工作中遇到哪些问题5.spark的调优怎么做的？调参都有哪些参数？6.HDFS读写数据的过程7.spark2.0的了解8.简述大数据的生态组件9.hbase过滤器实现原则10.描述HBase,zookeeper搭建过程11.spark和Mapreduce快？为什么快呢？快在哪里呢？总共40多分钟，面试体验不错。

面试公司：跟谁学面试岗位：活动运营面试过程：面试前一天在boss直聘上投递，跟谁学活动运营实习或正式，相当于社招，晚上约了第二天晚上七点的电话面试。次日，七点整面试官电话打了过来。(非常准时，好评)，先说面试时间大概25分钟左右。1、自我介绍先让我做个1分钟自我介绍，噼里啪啦说了三分钟左右被打断，强调只用1分钟就行，剩下的内容他会提问我。(目测减分项)面试官也自我介绍了一下，是跟数学流量运营部2、针对自我介绍中说的我读过《增长黑客》这本书提问害怕我是瞎说的根本没读过，所以问我作者。对于书内的aaarr模型进行简单的介绍，还涉及到书内用过的一个方法，没听清也没有问到，告知我画了脑图，但是时间太早了细节的记不清了。3、针对实习经历验证是否真实我说我现在在字节跳动实习，她问我字节跳动是不是大小周，每天的工作时间(验证真实性)稳为啥不选择字节转正4、因为面的活动运营，除了两道运营的题目目前有四部新上映电影，电影院一天能播10部电影，播三天，你可以提数据需求，怎么排使利润最大化。首先复述一边刚才问题的条件，然后申请数据指标需求，其次根据需求排期。(有想法可以在评论里讨论一下呀)第二道题：社区新开了一个早餐店，想出8个拉新活动我只想出来了5个，申请给了点思考时间，给了一分钟，最后产出5个(也可讨论一下)5、问期望薪资，有无offer，在字节跳动实习经历要了波动范围内比较高的薪资，但在北京属于正常水平，不知道会不会吓到，因为面试表现一般6、能问他两个问题我问的第一个：数据在产品的整个过程中起到的作用是最大的吗(因问题阐述过于混

BFC原型链同源策略（跨域：postMessage，jsonP，CORS）行内元素块级元素的margin和padding环形进度条选择排序强缓存协商缓存平时项目中用过什么优化手段ES6（箭头函数），箭头函数是否可以new插入排序优化任务队列newPromise((resolve)={resolve()}).then(()={console.log(1)setTimeout(()={console.log(2)},0);})setTimeout(()={console.log(3)newPromise((resolve)={resolve()}).then(()={console.log(4)})},0);//1,3,4,212.四种存储方式，跨域时保证localStorage共享(postMessage)13.水平居中，在不设置宽高的情况下

年前最后几天，人事联系的我，说是先线上面试，终试再去公司微信语音一共五十分钟，是老总直接面的，全程压力山大，估计要凉二面：1.自我介绍2.三个优点三个缺点3.给我足够的钱去做一个产品为什么我说的是在线小班4.说出原因推翻这个产品5.反问一直被diss质疑有点上头说话逻辑性没了

企业：360企业安全（现奇安信）面试岗位：运维支持工程师面试过程有些坎坷，但总体还算顺利。一面：技术面面试官先让我自我介绍，听到我说对OSPF比较熟悉的时候，面试官笑了，打断了我的自我介绍说我不问你OSPF(小声比比我OSPF准备超久)。第一个问题是让我讲一下TCP/IP协议栈，包括层次和每一层的功能，比较一下跟ISO标准模型的差异。第二个问题是关于NAT的，NAT转换过程中IP地址的变动，我给他画了个图讲了俩边的变化，然后他拓展问了一下，我忘了。第三个是有没有做过什么实验和项目，有没有什么收获。面试太久远了，很多问题都忘了，反正难度不是特别大。二面：压力面面试官一来就摆臭脸，针对我在一面的时候表现有所不足的地方挑刺，我一开始很慌，他问了我SQL的问题，由于蛮久远，也就没答上来，这时候我心里想着凉了，就很放松，脸上开始有笑容，面试官让我阐述一下BGP、RIP、OSPF的异同，这时候我才来劲，给他啪啪啪讲完以后，画风开始突变，他开始聊我的交际啊什么的，总之也是有惊无险的过了二面。三面：HR面到了三面基本问了，HR问了一下家庭情况，然后对于工作的安排，这时候就是要，嗯嗯嗯，我接受我接受，我可以我可以。

坐标：北京面试公司：聚龙融创科技有限公司面试岗位：Java开发工程师面试时长：33mins面试问题：1.分库分表之后全局id咋生成?2.如何进行数据库迁移?3.什么是分布式锁?4.dubbo如何做服务治理?5.如何保证缓存与数据库双写时的数据一致性?6.redis的RDB和AOF两种持久化机制的工作原理。7.redis的过期策略能介绍一下?8.dubbo如何做服务治理?9.redis的过期策略能介绍一下?10.分库分表之后全局id咋生成11.如何进行数据库迁移12.什么是分布式锁13.zookeeper一般都有哪些使用场景

1.APP一般做几个尺寸？屏幕分别是什么像素？2.切图标注一般用什么软件？切片命名规则是什么？一般出几套图？3.9.PNG的原理是什么？4.你离开上家公司的原因是什么？5.你对加班怎么看？6.你有没有已上线的项目？7.你平时用那些APP？8.撤回消息为什么要显示？9.被踢出群，为什么要显示？10.某款APP在交互上有哪些优点？11.你了解我们公司吗？12.根据你自己最满意的一个作品，来说说你为什么这么设计？

一面：1.自我介绍2.对于落地项目，一个一个点的问，为什么要这么优化？3.因为目标检测用了kmeans，要手写了一波4.对于文章，详细问动机和算法细节，直到面试官听懂；5.对于实习内容，问应用场景，方案调研，优化，结果是否上线等。6.近年来，一些新的目标检测的backbone有哪些，各有什么特点？7.目标追踪的常见方法有哪些，包括深度方法和传统方法？各自的应用场景和区别？二面：1.一面完当天晚上收到邮件，第二天晚上二面2.两个面试官3.大致问题跟一面类似，但是问的更细节，因为我的项目里面涉及模型压缩，目标检测，视频理解4.两个面试官的方向恰好覆盖我的简历内容，一个问模型压缩和目标检测，另一个问视频理解5.最后手写nms，这里我脑子短路，一直在想着写IoU，忘记先按score排序了，后面面试官让我检查一遍才检查出来。整体感受：面试官很专业，基本上都是抠细节问问题，需要对领域有一个比较全面的认知。一面还行，感觉二面面试官应该不是很满意，nms卡壳真的伤啊。。。

一面1、自我介绍2、你对虚函数是怎么理解的？3、详细讲static关键字？4、引用和指针有什么区别？5、new和malloc有什么区别？6、讲讲你知道的C++11新特性？7、我看你对C++动态内存管理有一定了解，你来谈一下C++的内存布局？8、一个未初始化的全局变量存在那个区？临时变量存在那个区？9、new出来的空间在哪个区、为什么已经有了malloc和free，为什么还要用new/delete？10、谈一谈数据结构，挑一种你擅长的说一下？

一面1、以前做过怎样的项目？说一下你们的测试流程？在项目组中做过怎样的工作？2、所做项目的情况，主要做什么类型的测试？3、你认为是bug，而开发不认同时怎么办？4、给你一个网站，你如何测试？5、熟悉数据库吗？平时数据库用的多吗？6、linux查看文件用什么命令，查看进程用什么命令？7、查看日志常用什么命令，主要查看什么内容？8、软件测试用例设计/测试用例的内容/管理工具？9、如何判断一个问题是bug？10、平时写测试用例会用到的设计方法？11、有哪些不同的测试计划活动？12、哪些信息应该包括在开发的缺陷或错误报告中？