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  • 一面和二面主要问题1.extern"C"的用法?2.模板函数和模板类的特例化?3.STL内存优化?4.频繁对vector调用push_back()对性能的影响和原因?5.C++重载和重写的区别?6.C++中类的数据成员和成员函数内存分布情况?7.析构函数一般写成虚函数的原因?8.“引用”与指针的区别是什么?9.结构与联合有和区别?10.下面关于“联合”的题目的输出?11.已知strcpy的函数原型:char*strcpy(char*strDest,constchar*strSrc)其中strDest是目的字符串,strSrc是源字符串。不调用C++/C的字符串库函数,请编写函数strcpy。12.h头文件中的ifndef/define/endif的作用?
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  • 面试公司:百度面试岗位:交互设计师面试过程:笔试题没什么选择题,直接是一道设计题一面:简单自我介绍之后就开始聊作品,挨个聊,从场景聊到细节(面试官姐姐非常好,聊完之后直接让上楼二面)。二面:面试官是一个小哥哥,简单聊了一下设计规范和人生就结束了。HR面试:大约一周之后,接到了HR面试的通知(电话面试),主要聊了作品集和职业规划。面试感受:百度的面试比较实在,能看的出来她们要的就是没有任何功利目的地热爱交互设计的人。所以建议没有实习经历的同学认真为你的热爱努力就好,多去做一些好的作品,把你的热爱通过作品表达出来。
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  • 面试公司:腾讯面试岗位:后台开发(大数据方向)面试背景:腾讯是找了内推,后台开发,但是与大数据相关。面试都在腾讯会议,一面手撕代码是屏幕共享,二面手撕代码在腾讯文档。一面·自我介绍。·Spark和Hadoop的区别·MR流程、RDD流程·newmalloc区别epoll原理看过吗?讲一下多态·写到算法题吧:二分查找,写一下旋转数组最小值(又是这道题。我说这道题之前做过,面试官没再让我写)。二面·自我介绍、在家里?没开学?·学过Hadoop,讲一下MR流程。说一下Partition分区的优化是怎么做的(Partition没答出来)·MR会有数据倾斜,讲一下如何解决(说了一些方法,被要求说的更详细一些。比如为什么增加Reduce数量就可以提高效率,如何自定义分区,如何重新设计key)·然后问的是HadoopStreaming(没听说过,讲了下sparkstreaming)·看简历上有个socket项目,问如何讲一下流程,问如何从socket中提取数据(时间太长,完全记不清了)·写个算法题。给一个树,每个节点的val都有取或不取两种状态。限定条件是,直接连接的节点不能同时取或者不取(比如父子节点)想的是分成四次递归。问如何剪枝。没答出来上面那个题没想法了。那咱们换个,给一个二叉树和两个节点a,b找出二叉树的最近公共祖先。(剑指offer原题最后一题)平时大部分都是PyJavaScala开发,很少用C++,就很难受。还需要多学习啊。
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  • 面试公司:网易游戏面试岗位:游戏运营管理一面的是一位小姐姐,全程都很轻松,基本上是问一些简历上的问题·问到我主要玩什么游戏,为什么喜欢·它有什么特点会吸引你这里我建议大家提前要对自己最熟悉的游戏进行一下系统的了解,包括这个游戏有关运营的一些知识会很有帮助。面试全程15分钟左右。二面的是应该是部门主管大大节奏很快,针对我一面提到的英雄联盟问了一些比较深入的问题。·你对现在英雄联盟的直播有哪些改进意见·如何与游戏更好地结合·游戏内的一些活动运营如何更好的进行·作为玩家有哪些感受的改进的方案说实话二面结束我比较没信心因为事先没有做什么准备回答都是按以往的经验算是惊险过关。三面hr小哥哥很亲和,全程也比较轻松深挖简历,然后还连带一些家庭信息何时入职等等信息。面试总结:我觉得网易还是非常看重自身的游戏经历的不一定是要网易出品的游戏,任何游戏有自己的思考其实都是可以的,所以建议大家要多积累,有些东西不是短时间可以了解透彻的;另外就是面试过程不要太严肃,用聊天的态度会好一点,楼主我目前大三,自动化专业,学校也是一般,希望我的经历能给大家信心。如果热爱游戏热爱思考就可以来尝试,一切皆有可能。
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  • 不包括学校组织的招聘会上那几家的面试,我总共面试了八家,其实面试经验也不是很多,但是我一开始的面试状态是什么也不会,什么都说不上来,到了最后几家,笔试题都能过了,项目也能说了。今天总结一下我的面试经验,供大家参考。一、准备阶段1、简历(1)工作经验最好写3年最后一家,我听两个hr聊天说,我本来在简历那一个环节被刷下去了,因为实在找不到人,就又把我的简历捡回去了。我简历被刷的原因是虽然我写了4年的工作经验,但是javaEE的工作经验只有2年,他们都是找3年以上的。所以同学们能写3年就写3年吧。(2)简历中的专业技能和项目中的技术描述经常被问到面试官经常是看着简历问一些问题,他提问的知识点都是简历上专业技能和项目技术描述中的东西。也可能会问他们自己项目中用的技术,那个范围就大了,准备起来也无从下手,但是简历中的知识点大部分会被问到,只要保证简历中的知识点不会被问倒,就能得到面试官的认可。准备这些知识点的时候,参考笔记或者面试题最好了。这样学的快,而且总结的也非常好。(3)准备最好的项目放在第一个一部分面试官只问第一个,可以说第一个项目是必问的。这都相当于半开卷考试了,都告诉你这道题必考了,为啥还不准备好点,所以第一个项目是简历中的重点,熟悉的知识点尽量往里面写,好好准备项目怎么说。2、笔试笔试题遇到的最多的就是张孝祥宝典里面的题,写代码的可以提前准备几个:两个单例模式,两种排序,数组实现栈等等。多看一些大家的笔试题,重复性还是挺高的。还会遇到一些逻辑推理题,这个我不知道怎么准备了,感觉是考思维呢。3、面试首先,不会的千万不要说,比如你在说一个知识点的时候用到了另一个知识点,心里就应该预料到面试官会马上问另一个知识点。可以利用这一点引导面试官去问你准备好的知识点。不会的你可以说不会,可以说忘了,但是不能信誓旦旦的乱说,搞技术的在技术方面都很较真,大部分都很讨厌这样的。然
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  • 1.你为什么选择软件测试行业因为之前有了解软件测试这个行业,觉得他的发展前景很好。2.根据你以前的工作经验描述一下软件开发、测试过程,由那些角色负责,你做什么要有架构师、开发经理、测试经理、程序员、测试员。我在里面主要是负责所分到的模块执行测试用例。3.结合你以前的学习和工作经验,你认为如何做好测试。根据我以前的工作经验,我认为做好工作首先要有一个好的沟通,只有沟通无障碍了,才会有好的协作,才会有跟好的效率,再一个就是技术一定要过关,做测试要有足够的耐心,和一个良好的工作习惯,不懂的就问,实时与同事沟通这样的话才能做好测试工作。4.你觉得测试最重要的是什么?尽可能的找出软件的错误5.怎样看待加班问题加班的话我没有太多的意见,但是我还是觉得如果能够合理的安排时间的话,不会有太多时候会加班的。6.如果一个很有个性的程序员认为自己的BUG不是BUG,怎么解决?首先我要确定我所提的在我认为是不是bug,如果我认为是的话我会在他面前重现这个bug和他讲这是个bug,和他沟通,或者我会找到我的直系领导让他解决。7.为什么在团队中要有测试因为软件有错误,如果没有专业的测试人员很难发现软件的一些错误。8.在测试时代学习自己最大的收获是什么?在测试时代我除了学习了测试的知识外,还看到了老师们对待测
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  • 一面主要问题1.什么是凸集、凸函数、凸学习问题?2.L0、L1、L2正则化?3.无监督学习方法有哪些?4.空洞卷积(dilatedconvolution)的理解?5.增大感受野的方法?6.卷积层中感受野大小的计算?7.梯度下降法和牛顿法的优缺点?8.解决训练样本类别不平衡问题?9.各个激活函数的优缺点?10.神经网络的正则化方法?/过拟合的解决方法?11.目标检测领域的常见算法?12.BatchNormalization如何实现?作用?
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  • 面试公司:网易(北京)公司时间:2021年2月20日面试感受:4颗星一面大概是有半个小时的时间,先是自我介绍,问了会哪些语言,之后就是试题啦,分享给大家,希望可以有帮助。1、用的是什么系统,内核版本为什么要进行版本更新2、redhat和centos、Ubuntu区别3、系统命令;topiostatnetstat系统平均负载原理4、awk怎么用,问了个场景题5、sdn原理;优势6、django用的原理,延伸到负载均衡,继续一个场景题7、transroute用法,原理,路由交换技术8、shell脚本应用,定时计划任务9、python用过哪些模块10、登不上网站如何排查11、进程状态;为何会有僵死状态;如何释放磁盘空间祝面试的小伙伴们,都能顺利找到工作,前程似锦,大展宏图。
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  • 一共两面,第一面过了,感觉第二面凉凉,说如果还有面试,hr会通知你的。1.实现一个repeat方法,要求如下:functionrepeat(func,times,wait)<spanclass="hl
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  • 一面1.请问你学历,是否有美术功底,是否有经验?2.为什么离职,为什么离开上一家公司?3.浅谈自己的作品偏什么风格?4.说出一个最喜欢的app,评价优缺点?5.有没有上线作品,如果没上线,为什么没上线?6.说说你们产品从需求到上线的流程?7.为什么选择我们公司,有哪些优势?8.你觉得什么是UI设计?9.平时获取资讯信息的渠道?10.了解我们的产品后,使用体验是什么?觉得目标客户是谁?11.浅谈职业规划?
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  • 一面和二面1.自我介绍2.介绍怎么做的3.项目相关的一堆问题4.你还做什么5.讲一下目标检测都有哪些方法6.讲一下fasterrcnn7.数据集8.权重怎么设置9.做了哪些改进,提升10.目标检测、分割了解吗11.有用过哪些小网络吗12.mobilenet怎么实现13.pooling层怎么反向传播14.数据输入是怎么处理的15.ROI层是怎么实现的,怎么做的映射16.yolo和SSD区别
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  • 一面1.自我介绍+机器学习项目2.最近的项目和应用的库和模型3.还有一些应用忘了4.算法:第一个单调栈,第二个简单的关于BFS具体忘了(原谅我时间久远记不清了,不过都不难)5.反问评价,我说我java是自学的,大数据经验不是很多,面试官说“我们看重潜力,你的表现还不错”二面1.自我介绍+项目介绍2.网络协议,比如三握四挥,间隔时间等等,谈一下用到的编程语言的优缺点3.算法就是一个简单的环形输出矩阵,大意了边界条件,然后慌忙改了个粗糙的能运行的代码4.评价,我又强调了一遍我的之前项目可能和这个职位不匹配,面试官说没事,看潜力因为面试官迟到了一些时间,算法题做完就差不多到点了,主要还是问项目时间长一些三面:一个口音有点重的大概是山东人,带给了我最差的一次面试1.自我介绍+问项目,问想做哪个方向2.一道概率题,a+b+c1的概率,a,b,c在(0,1)3.一道DP,最长等差数列4.孤岛数量,数据很大的话,dfs和bfs选哪个5.评价,这个面试官就跟吃了枪药是的,题意叙述就简单一句话,我让他给个样例,他说不,按你理解的来,然后叙述题解我觉得我说得够清楚了,他说他听不懂,等他听懂了,又说你为什么不问我这个那个......
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  • 面试岗位:内容运营面试公司:字节跳动-飞书面试过程:飞书内容运营,一共四轮面试。第一轮貌似一个同事,事先没看我的简历,问的问题也比较随意;后面留了作业,完成后第二轮,貌似是小teamlead,流程化面试;第三轮应该是部门领导,对我目前做的事情很好奇,问了很多,但没有透露太多职位的信息;第四轮HR,比较莫名其妙,一直再问我本科和研究生的经历(我已经毕业4年了),最后HR轮没过,因为本身也没有很强的意愿跳去头条,所以也不觉得可惜。总体感受:1.需要自己多介绍一下自己的经历,面试官可能都没看过你的简历;2.强调自己想强调的东西;3.工作中的亮点可以想下怎么现场展示。4.HR面,不知道该怎么说。。可以看看自己的简历上的经历?可能会被问到很久远的事情。
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  • 二面1:项目中相关需求问题,测试可以直接和客户沟通吗?2:需求确定中不确定的需求怎么解决?3:什么是测试方案,什么是测试策略?4:测试方案包含哪些内容?5:测试用例设计方法有哪些?6:测试用例内容有哪些?7:测试用例为什么需要有优先级,有哪一些优先级?8:你们项目一共有多少条测试用例?9:测试用例需要哪些人来评审?10:一个项目需要写多少测试用例怎么估算?
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  • 面经中主要技能点1.风格迁移gram矩阵,计算特征相关性最小化特征层损失可以重构图像2.AdversarialLoss在所有训练样本上,基于判别器的概率定义generativeloss3.反卷积,低维特征映射到高维,自编码器4.网络参数越接近输出层越容易训练。5.mobleNet6.防止过拟合:采用权重正则化(产生较为简单的模型得到系数解,减小不重要的参数对最后结果的影响),BN,增加样本,Dropout。欠拟合:丢数据,增加模型复杂度7.Inpaint:门控卷积,局部卷积8.Drop层测试时候不需要因为都是学习的参数9.Fasterrcnn较为准确,但是慢十倍10.FasterRCNN中anchor只用在最后一个卷积层,但是在SSD中,defaultbox是应用在多个不同层的featuremap上11.BN:可以事先将特征去相关,模型的输入特征不相关且满足标准正态分布N(0,1)时,模型的表现一般较好。初始时加速训练速度,具有快速训练收敛的特性。消除W放大缩小的影响解决梯度消失与梯度爆炸。12.ResNet反向求导有1,缺点可能很多层无用,densnet缓解梯度消失问题,加强特征传播,鼓励特征复用,极大的减少了参数量,特征利用率大收敛块缺点特征爆炸DneseNet在训练时十分消耗内存
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  • 现场面试,员工中午可以休息到2点(羡慕)一面(HR面):自我介绍根据简历简单问下产品情况如何辨别伪需求离职原因目前薪资和薪资要求最快什么时候能到岗二面的面试官是高级产品经理,很亲和自我介绍简单介绍一下你觉得做得比较好的项目、提问产品细节对于这种项目型产品,可以介绍一下你们的工作流程吗?这种项目人员规模大概是多少?对于这种项目型的产品(乙方),和普通的产品感觉的有什么不一样吗?提问环节目测是挂了
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  • 没有问项目也没有问之前的工作经历,估计就看一下简历就了解个大概了,就是一顿面问题,语速也是很快,不过问题问的非常清楚,如果你解释的不对,他会做补充。总体感受不错,总结一下面试题吧。1,平时都用哪些语言?答:平时用C++多一点,python也了解,但不是很深入,基本上都是直接调的函数和相应的库,并没有研究它底部到底是怎么实现的,意思就是没看过python源码,你就问我C++吧。(果然他开始问C++,所以他这样问肯定是想问你最擅长的语言)2,你有用过STL,boost这些库吗?答:用过STL,最近在看侯捷老师的STL源码剖析。3,STL都有哪几个组成部分?答:容器,适配器,迭代器,算法,然后就知道还有一个,现在想想肯定是由于当时有点紧张,就没答出来,还是看过源码的人呢,这都答不出来,丢人,他还给提示说加括号那个,妹的,我竟然说是运算符重载,(我以为是()重载,这和STL有什么关系,这都能说出来,呸呸呸。。。),他最后说还有仿函数,心想这个和括号有什么关系,后来想想确实是有关系,一般用到仿函数的时候都会在后面加个括号,表示这是一个匿名对象,这样进行使用,看来应了那句话:了解不行,知道也不行,必须形成条件反射才行。4,问我STL你都有用过哪些容器?答:很随意的说用过array,vector(这个用的比较多),set,map,hash_map,hash_set,然后他似乎听得出来了,然后就问我STL里面就直接叫hash_map吗?哈哈,此刻确定他在听我讲话,然后立即改口说,不是,叫unordered_map,unordered_set。5,set底层是怎么实现的?答:用红黑树来实现的,我以为他会问我具体的红黑树知识,比如插入,删除,调整,结果啥都没问,就直接过了。吓了一身汗。。。6,unordered_map的底部是怎么实现的?答:用hash_table来实现的。7,查找的时间复杂度是多少?答:定位一个槽是O(1),如果定位一个元素,用外部拉链法的话,平均查找长度是链表的长度的一半,时间复杂度为O(n)。
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  • 笔试(给了60min,用来20min):基础的css、html、js问题面试:1.图片点开时,比较模糊,然后逐渐变得清晰,我相信大家都遇到过,我一开始没理解他的意思,我说了图片懒加载技术,后面他说他问的不是这个,至于后面他和我说这是png的一种特性,浏览器接收了浏览器的一部分后就会展示图片,当传来数据慢慢增加时,图片当然变得更清晰了2.hash路由和history路由的区别当进行路由跳转时,hash路由和history路由都不会进行整个页面的刷新,二者跳转都相当于是在同一个文档中的锚中跳转,所以不会刷新,history需要后端协同,hash路由不需要,但是hash路由跳转时,后端不知道是否跳转,也就是说对后端来说是透明的。3.题目如下//url参数解析http://xxx.com/yyy?a=1b=2c=3返回{a:1,b:2,c:3}//我的解答:letstr='http://xxx.com/yyy?a=1b=2c=3'constfn=<
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  • 公司:文思海辉技术有限公司面试岗位:Python技术工程师面试题:1.字典m={'a':1,'b':2},请用代码完成key和value的交换2.列出你所知道的数据库orm工具?3.请写出float,int,string在字符串格式化中的区别?4.简写flask中异常处理的方式?5.一个table如何实现点击表头实现该列表重洗排序?6.一张MySQL表有3个字段(姓名,登录次数,最后登录时间),假设用户名是abc写出登录累计次数累计,和更新最后登录时间的方法?7.字典m={'a':1,'b':2},请用代码完成key和value的交换8.列出你所知道的数据库orm工具请写出float,int,string在字符串格式化中的区别9.简写flask中异常处理的方式10.一个table如何实现点击表头实现该列表重洗排序11.一张MySQL表有3个字段(姓名,登录次数,最后登录时间),假设用户名是abc写出登录累计次数累计,和更新最后登录时间的方法12.abcdef'===用代码实现(不推介直接使用索引来构造)l=,根据n对列表做降序排列<pstyle="line-height:1.6;"
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  • 随手科技的面试分为三部分,笔试、一面、二面。笔试的时候给我发了一份邮件,里面有份笔试题,我需要在半个小时内完成并且回复邮件,当时我下载完笔试题到准备做题,已经过去七八分钟了,但是好在那些题目基本平时都有刷过,所以最后及时做完了题目。一面:自我介绍,项目介绍数据库表是怎么设计的go和python的区别为什么用这个,那个框架,区别:beego,gingoswitchcase细节用法gofunc()读map结果单链表逆序snat出网端口变化吗唯一标识怎么设计如何判断一个ip是不是内网学过或了解过哪些数据库?说一下其中一个数据库。Lvs负载均衡如何实现?成果怎么样?如何验证的?有做过什么服务?未来职业规划
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  • 面试公司:美团面试方位:交互设计师面试时长:40分钟左右面试问题:1、首先是自我介绍2、你认为你性格方面在工作上有什么优势和劣势?3、你认为交互设计和工业设计有什么不同?4、你如何看到交互设计?你是怎么理解的?5、介绍一下你的作品集,然后根据有又问了和作品集相关的十来个问题,层层追问,问细节,压力面的真有点顶不住面试结束后拿到了笔试题,5天时间,交了笔试题就没有结果,应该是凉了……
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  • 坐标:北四环亚运村面试公司:平安科技(北京)有限公司公司规模:200人左右岗位:产品经理进度:3天面试两轮,第四天收到HR沟通薪资接到offer问的较多的是需求分析,需求排序,如何甄别真需求伪需求,如何协调开发的关系等。面经:1.两轮面试,分别由北方区和南方区的产品总监面,北方的总监热情些话多,南方的总监冰冷不苟言笑,北方区这问题主要集中在产品项目经验发问,南方区主要集中在过往业务经验发问。2.北方区这个问的比较深入的还是项目逻辑方面,会让你结合STAR模型介绍项目,对项目的模块设计和业务逻辑针对发问,其中项目的团队成员构成,成员都负责了那些模块这些基础问题会穿插发问,比较触不及防,所以在相关数字回答上要能收回来,别在这上面穿帮。时刻观察面试官的表情,别太口若悬河,忘情表演。3.遇到最棘手的还是在项目细节上,如何能让他听明白又不是全是概念性的内容,要结合实际业务讲几点对应的功能设计逻辑,不然老是讲概念,讲大面逻辑是没用的,只要对方产品总监不呆不傻听云里雾里肯定会问你一些落地的内容,所以在他没问之前把握主动讲一些实际业务场景结合的功能设计,主动的堵住他的嘴。
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  • 面试公司:北京中北信科技发展有限公司面试岗位:大数据开发公司情况:坐标北京东城区,公司大概有几百人。面试背景:因为疫情的原因,所以是远程面试,面试了两次,第一次是电话面试,第二次是视频面试。问的较多的是项目细节、spark、kafka等。整理了一下,供大家参考吧!电话一面1、自我介绍2、职业发展方向3、挑选一个项目来讲,讲述其中一个开发点,开发流程,项目商用情况,项目数据反馈情况?4、项目细节,数据落地,数据更新频率;(这个根据讲的项目和开发点提问的)5、项目集群规模?Spark集群版本?开发语言?6、使用的资源调度器?7、Sparkshuffle?8、spark-submit命令提交任务的流程(源码层面流程)?9、spark-submit命令的参数?10、Spark容错机制?11、DAGScheduler和TaskDAGScheduler作用?12、谁划分stage?谁划分Task?13、Cluster和Client模式区别?14、Kafka如何保证数据消费一次?重复消费问题?15、Spark的性能调优?视频二面(采用腾讯会议的视频面试,看不到面试官)1、自我介绍2、职业发展方向3、描述一下开发经历4、挑选一个项目讲,以技术流程描述项目实现。(切记不要过多描述项目需求和业务,重点描述项目技术实现,用技术说话。)5、测试环境的节点?预生产环境的节点?生产环境的节点?6、什么是伪分布式?怎么搭建伪分布式?面经总结第一次电话面试有些部分项目细节回答的不是太清楚,到了二面好多了。刚开始面试的时候技术要求挺高的。对于一些技术细节问的挺详细的,二面的
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  • 面试公司:神州数码面试岗位:Java开发面试时长:40分钟左右面试问题:·你学的什么专业?·你进过培训班吗,是怎么入职的,第一份工作是怎么找的?·你讲一下平时在之前的公司从拿到一个需求到一个功能上线这个流程是一个什么样的流程,需求来源于哪里·你这也不像是一个IT公司啊·你说一下以你在公司参与的项目·有没有你独立负责的,你讲一下你独立负责的功能,有成就感或者有挑战性的工作·ES熟悉吗,说一下ES整个的架构中是怎么查到数据的?什么时间同步给ES,这个时间是同步的还是异步的,用到消息队列了吗·说一下分词是怎么来做的,有自定义分词吗·对公有云熟悉吗,阿里云、腾讯云、aws、oss·短信服务是阿里云对吧·Redis解决了什么问题?·消息队列解决了什么问题?在你们项目中解决了什么问题?·Mq用到了什么模式,广播模式?为什么用了广播模式·Springboot的核心配置文件有哪些哪两种类型·Kafka有没有用过·Mq怎么保证消息的稳定性避免丢失消息·对于一个项目在来讲,接到活以后怎么去安排开发任务,给一个功能怎么去完成这个功能,比方说图片上传这个功能,怎么去开发,怎么安排开发·MySQL存储过程用过什么存储过程,用在什么场景下,项目里面什么地方会用到mysql的存储过程·Redis的持久化有几种方式·能讲一下做的一个项目的主要流程,主要是做什么方面的功能的吗,以一个最熟悉的项目为例·单点登录里面授权过程拿到令牌怎么就可以访问了·后端这块有没有用到sei、rou·订单模块是一个微服务还是一个子系统·你没有什么想问我的?面经总结简历上的内容问的比较多,所以面试之前把简历内容整理好才行
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  • 面试公司:广州多益网络股份有限公司面试岗位:交互设计师面试时长:半小时左右面试问题:1.自我介绍2.问对交互设计的理解3.问你觉得自己的绘画水平如何?艺术出身的你为什么选择做交互设计4.问团队中你一般扮演什么角色,团队合作中遇到过什么难题5.平时喜欢什么游戏什么画师,然后基本都是围绕简历展开。6.问会学习代码吗7.毕业论文这方面问得还是比较细的,比较考验逻辑和自省、学习能力。8.问你觉得怎样做好一个网站9.问你大学是否参加过实习和实习的公司以及工作情况大体就是这些问题,顺序可能有点乱,当时没有录音,全凭记忆写的,感觉还不错,期待能进入这家公司!
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  • 面试公司:滴滴面试岗位:新媒体运营面试过程:1.自我介绍2.你对新媒体运营岗位的理解3.具体说说过去的实习经经历4.自己有没有运营公众号?公众号的运营情况5.你在文字方面有什么优势6.异地生活能否适应最后就是面试官具体介绍岗位的工作内容。总体来说,整个面试流程都很顺畅,气氛比较轻松,面试官会很认真地听我讲并给出他的评价,感觉非常nice。
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  • 面试公司:招银网络科技有限公司面试岗位:大数据开发工程师一面(电话面试)当时刚找到一个教室学习不久,就接到了深圳的电话,心想应该是面试官的电话,赶忙跑出去听了电话;面试官应该不是搞大数据了,并没有问我大数据有关的问题,不过电话面应该都只是基础面吧有关问题如下:1.介绍项目:面试官问了这个项目他感兴趣的点,不过并没有深挖2.JAVA基本类型:还会问到各个类型的储存大小,还有装箱拆箱相关问题3.JAVA集合:又是java集合全家桶,感觉是面试必问的4.二分查找:用自己的话描述一下二分查找的过程5.数据库存储引擎:介绍一下数据库的存储引擎、隔离级别、事务等相关知识6.数据库锁:数据库有关的锁,各种行级锁表级锁;说说悲观锁和乐观锁两种思想7.数据库连接:数据库连接的方式,左连接右连接内连接8.反射:java反射相关知识感觉电话面反而让人更加紧张,想起了上一次美团的电话面也是很紧张,竟然好一段时间头脑空白,所以这次电话面还是表现得不好,但是没想到过了二面(现场一面)现场一面我是从广州去深圳的公司里面面的,当时是提前一天从广州过去,第二天上午一大早就去了,去了等了半个小时便进去面了相关问题如下:1.arraylist和linkedlist2.arraylist扩容,为什么这么扩容3.hashmap和hashtable和currentHashMap4.hashmap的哈希取模5.jdk1.8的hashmap的改进6.红黑树7.二叉查找树8.平衡树9.b+树10.
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  • 1、你擅长哪些设计软件?2、你的设计流程是什么?3、你为提高你的设计水平做过哪些努力?4、作为一个设计师,你从你以前犯得错误中学到了什么?5、我能看看你的作品集吗?6、你能给我们举一个让你承受压力的工作的例子吗,你又是怎样克服的?7、你的职业目标是什么?8、你认为一个好的设计师需要什么品质9、为什么想来我们公司?10、对我们公司现有的平面设计,你是否了解?
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  • 电话面试1、自我介绍2、为什么来滴滴3、讲一讲你的考古实习(我简历上的内容)4、考古实习让你学到了什么5、你的职业规划6、你怎么看待招聘?7、你的实习时间微信面试1、为什么选择找自动驾驶实习生工作?2、你的职业规划是什么?3、你在参加滴滴自动驾驶这次面试前做了什么准备?4、你的研究生生活经历5、你对自己的评价?6、你认为自己的缺点是什么?7、你现在还有面其他公司吗?8、你的可实习时间?9、你对通勤的要求10、有时间可以来公司见见面(我时间不太方便,暂时拒绝了),约定当天晚上给我答复并视频通话做一些职位的说明
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  • 一面1、主要是锁的问题2、线程安全的问题3、项目4、100G文件,多ip进行排序5、问了能不能实习,学校的课程6、HTTPS的实现7、我看你对C++动态内存管理有一定了解,你来谈一下C++的内存布局吧8、一个未初始化的全局变量存在那个区?临时变量存在那个区?9、new出来的空间在哪个区、为什么已经有了malloc和free,为什么还要用new/delete?10、谈一谈数据结构,挑一种你擅长的说一下11、你这两个项目什么时候写的?你这个http服务器的功能是什么?socket这部分api你是怎么用的?二面1、自我介绍2、谈谈我对服务器的理解3、对reactor与proactor理解4、讲讲项目中服务器构架5、对同步异步的理解6、对stl的理解,stl内存分配7、然后讲了一下strcpy怎么实现的,然后strcpy内部有没有动态内存管理8、知不知道双向链表,快速阐述一下双向链表怎么实现的9、再讲一下项目,问到那个线程创建进程,对fork的优化,有没有优化10、都接触过哪些开源库
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